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Avis de l'expert

Le site est un site BtoB classique, sans inspiration particulière, mais dont le contenu, le concept et le design est cohérent avec le positionnement de l'entreprise. On aimerait voir plus de contenu, plus de contenu expert en particulier au vu du CV des dirigeants et probablement des ebooks à télécharger.

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Pages du site
346

Adresse
www.mediacoaching.com

Contenu

Le centre de formation sur Paris propose une offre de coaching de dirigeants, orientée prise de parole. MediaCoaching intervient sur des problématiques de communication orale, d'expression corporelle, de rédaction de contenu ou encore de réalisation de vidéos d'entreprise. Le centre de formation permet d'aider à faire passer un message convainquant et pertinent afin de provoquer l'engouement et favoriser les prises de décisions rapides. Grace à des intervenants pratiquant le métier de journaliste, MediaCoaching aide les dirigeants lors de prises de décisions stratégiques. Depuis 2003, le centre de media training propose un apprentissage des techniques pour maîtriser sa prise de parole dans des circonstances spécifiques.

Historique

Marque commerciale du Groupe Cassiopress, MediaCoaching a été créé en 2003 pour préparer les prises de parole à enjeu dans plusieurs types de situation. Le centre de media training profite de l'expertise du Groupe dont l'activité principale est la formation à la prise de parole. Mais aussi de l'expérience de son fondateur Paul-André Tavoillot, ancien rédacteur en chef de la Tribune. MediaCoaching propose, depuis sa création, une méthode formalisée et originale qui s'appuie sur les techniques journalistiques. En 2013, le centre de media training a formé environ 3 000 dirigeants d'entreprises et experts.

Date de création du site
6 janvier 2010

Produits ou service de MediaCoaching

La formation à la prise de parole en public constitue le cœur de métier de MediaCoaching. Le centre de media training utilise une méthode originale et opérationnelle afin de transmettre son savoir-faire auprès de cadres et dirigeants. En faisant appel à des techniques de coaching de dirigeants reconnues, MediaCoaching prépare les participants à gérer leur stress, transmettre un message essentiel et captiver l'auditoire.

Centre de media training à Paris, MediaCoaching propose des formations spécifiquement destinées à élaborer son discours pour une intervention face aux médias. Formation à la communication de crise, préparation d'interview, animation de conférences de presse sont les domaines d'intervention du centre de formation à la prise de parole en public. La formation en media training de MediaCoaching à pour objectif de préparer les dirigeants à préparer leur intervention devant les médias, et ce, en évitant le stress et avec assurance.

Le centre de media training à Paris MediaCoaching met en place des sessions spécifiquement destinées à la conduite du changement. Les formations proposent des méthodes éprouvées pour réussir à exprimer les enjeux de ce changement et à susciter l'adhésion des personnes concernées. Ainsi, MediaCoaching intervient dans la définition du message stratégique, son déploiement ainsi que la préparation des managers afin de relayer ce message essentiel.

Le centre de media training à Paris MediaCoaching aide à faire ressortir les temps fort des évènements de votre entreprise. Via une méthodologie éprouvée, les rédacteurs de MediaCoaching réalisent des comptes rendu d'évènement dans l'objectif de restituer avec pertinence les informations essentielles d'une conférence, d'une présentation, d'une table ronde, etc. Un travail sur la hiérarchisation des informations ainsi que sur le format du compte rendu est réalisé afin de permettre une lecture plus attractive du document.

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Une crise ne prévient pas. Si les dirigeants d’entreprise la découvrent un peu avant les médias ou le grand public, ils n’en mesurent les conséquences que bien trop tardivement. Et sont souvent démunis quant à l’attitude à adopter : prendre la parole, et si oui, quel message faire passer, ou, au contraire, ne pas communiquer, laisser les choses se tasser ? Une formation à la communication de crise devient pratiquement indispensable, pour répondre à cette épineuse question et être en mesure de réagir efficacement.

Remporter un appel d’offres, mener à bien un changement de stratégie, faire connaître son savoir-faire, autant de domaines où un dirigeant doit exceller en tant que porte-parole. Une formation à la prise de parole permet d’acquérir les techniques indispensables pour réussir toutes ses prises de parole. Les dirigeants ainsi formés peuvent saisir toutes les occasions pour faire passer leurs messages...

Afin obtenir les moyens financiers nécessaires, de susciter l’adhésion des collaborateurs pour la mise en place d’une nouvelle stratégie, communiquer de façon efficace devient de plus en plus essentiel. Un dirigeant doit devenir un bon orateur et se donner les moyens de le rester pour s’adapter à toutes les nouvelles situations de prise de parole en public. Il doit également apprendre à bien communiquer en situation de crise, ce qui arrive de plus en plus fréquemment...

Une formation en communication orale ? Peu de dirigeants d’entreprise pensent en avoir besoin. Ceux qui en sont néanmoins convaincus sont souvent prisonniers de leur agenda et ne disposent pas d’assez de temps à y consacrer. Le temps est au travail, pas à la formation. Et, surtout, ils redoutent les remises en question qu’une telle formation à la prise de parole pourrait impliquer...

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Message en vidéoconférence

J’ai appris à faire passer un message stratégique en vidéoconférence. L’important face à la caméra est de rester soi-même, de ne pas se transformer en statue. Plus fort est votre message, plus vous êtes vous-même. Le centre de coaching de dirigeants Mediacoaching m’a permis de délivrer efficacement mes messages, ce qui fait partie intégrante de ma fonction de président.

Professionnaliser les prises de paroles

Seule la préparation permet aux experts d’avoir un discours efficace. Depuis plusieurs années, Mediacoaching nous a apporté cette compréhension de la manière de construire un message de communication qu’il s’agisse de prises de paroles en public ou face aux médias. Chaque année, une cinquantaine de consultants sont préparés individuellement avant une échéance importante. Chacun apprend à rendre son propos plus clair et plus percutant